山东“新首富”降生：来自信发团体身家950亿 曾被环保督查组品评

团体去年营收1900亿。克日，由《山东商报》主办的“济南万科2019山东创富榜”正式公布，信发团体有限公司（下称“信发团体”）的宋传英（信发团体首创人张学信之妻）家族以953.94亿元财富登上榜首。自2010年该榜单公布以来，登上山东首富位置的三个家族，各自旗下均拥有铝业资产。

在信发团体的宋传英家族之前，南山团体有限公司（下称“南山团体”）宋作文和山东魏桥创业团体有限公司（下称“魏桥团体”）张士平曾恒久霸榜。在2018年的评选中，魏桥团体的张士平家族以989.99亿元财富总额，一连4年连任榜首。

2019年5月，张士平离世后，山东富豪的座次也发生了变化。不外，新晋首富宋传英家族仍靠旗下庞大的铝业资产上榜。官网资料显示，信发团体建立于1972年，是一家集发电、供热、氧化铝、电解铝及铝深加工等工业于一体的现代化大型企业团体。

信发团体实控人为张学信之子张刚。有业内人士对媒体称，从行业排名来看，信发团体建成氧化铝产能1540万吨、电解铝442万吨，是海内仅次于中铝、魏桥的铝业巨头。据《经济导报》，一位与信发团体首创人张学信接触过的人士称，在张学信看来，其在山东省内的资产体量可与张士平“打个平手”，“张学信曾自信地说，在山东，我和他（张士平）扯平，他有的我没有，我有的他没有，但别忘了我们（指信发团体）只有40%在山东，大头都在外面，山西、广西、新疆都是第一。

”可是，高速生长的背后，信发团体也面临环保压力。天眼查显示，信发团体曾多次被相关部门处罚，其中至少三次被当地环保部门处罚。

2016年7月，聊都会经济和信息化委员会因信发团体未根据划定报送能源使用状况陈诉或陈诉内容不实，对其举行罚款。2016年，茌平县环保局对其处罚两次，2018年，茌平县环保局对其处罚一次。时间财经就环保等问题致电信发团体，相关人士回复称，“我们现在完全是根据国家的环保政策执行的，完全能够到达国家的环保要求，这个没有问题。”张学信为人低调《2019山东创富榜》显示，今年排在榜单前十名的，划分是信发团体的宋传英家族、日照钢铁控股团体杜双华、魏桥团体的郑淑良、华勤橡胶工业团体的牛宜顺家族、山东太阳控股团体的李洪信家族、天元建设团体的张桂玉、山东金岭团体的赵曰岭家族、万达控股团体的尚吉永、山东科达团体刘锋杰，以及沂州团体张剑群。

“张学信穿了一件纯白衬衫，没戴手表，腰带上别着一个装手机的小包，内里装着他那部价值200元的三星老款手机，脚下蹬的一双皮鞋刚在工地上被钢筋戳坏了，鞋底开了胶”，有人士向《经济导报》回忆起对张学信的印象。2015年，张学信完成了交接班事情，而且退出了信发团体股东。

天眼查显示，2015年4月，信发团体在工商系统挂号的法人代表、董事长、总司理均由张学信变换为张刚，张学信已经不在信发团体持股。茌平信友企业治理有限公司持有信发团体100%股权，张学信儿子张刚对前者持股51%，妻子宋传英对前者持股19.6%，而其他股东中，也未见张学信身影。

与张学信平素为人低调相似，信发团体也少少泛起在各大知名排行榜中，时间财经查阅《2019胡润百富榜》，并未见其身影。2019年8月，全国工商联公布《2019中国民营企业500强》榜单，山东共有61家企业上榜，入围数量居全国第三。其中，共有三家鲁企入围榜单前50强，划分是以营收2844.87亿元排名第14位的魏桥团体，以营收1919.13亿元排名第21位的信发团体和以营收1086.96亿元排名第49位的南山团体。

此外，排名榜单前100名的山东民营企业另有：东明石化团体、日照钢铁团体、万达控股团体、利华益团体、中融新大团体、华泰团体。曾被环保督查组点名品评2017年8月10日至9月10日，中央第三情况掩护督察组对山东省开展了为期一个月的情况掩护督察。2018年5月29日，生态情况部官网宣布的《山东省公然中央情况掩护督察整改方案》显示，国家生长革新委等4部委审定信发团体违规电解铝产能53万吨。

2017年9月，国家生长革新委、工业和信息化部、领土资源部、环保部、有色金属工业协会对信发团体举行抽检验收，审定信发团体关停电解铝违法违规产能53.05万吨。聊都会对违法违规电解铝项目涉及的14人举行了处置惩罚。督察发现，2013年以来，聊都会信发团体违规建设9台机组，总装机容量近600万千瓦，聊都会政府通过向导帮包协调、按月调理等措施推进上述违规项目，停止督察时，一期6台机组已建成投运，二期3台机组基本建成。

由于大量自备燃煤电站建成投运，导致煤炭消费量大幅增长，聊城2016年煤炭消费总量比2012年增加1057万吨。相关部门作出的整改措施为聊城信发团体3台机组，在建的一律停建；建成未投运的一律不得投运；投运的一律停止运行，其中投运且负担住民供暖任务的机组在2018年3月供暖竣事后立刻停止运行。2018年3月底前，分类提出30万千瓦以下机组关停方案，定时拆除并核检验收。

疑涉劳资纠纷在向导留言板上，时间财经发现，关于信发团体涉及三起争议。其中一起为“劳资纠纷和股权问题”，有一名信发团体华信碳素有限公司的员工称，现在被公司“裁员”后，股权问题方面，2007年6月入股信发团体华宇氧化铝有限公司十万元的股份，可是现在被“辞退”，应该根据生长盈利返还相应红利，公司称只退回本金十万。茌平县人力资源和社会保障局对此回复称“建议向茌平县人民法院起诉，依法维护自己的权益。“信发团体官网先容称，茌平信发华宇氧化铝有限公司是信发团体分公司，是一家集热、电、氧化铝生产谋划于一体的特大型民营企业，公司位于信发团体工业园，主要以外洋铝土矿和自备供热发电机组为原料和能源，产物砂状氧化铝远销全国各地。

天眼查显示，信发团体实控人张刚占股10%以上。信发团体相关人士回复时间财经称，不存在裁员的情况，一般是转岗，员工如果不平从分配，就会告退。

关于股份的问题，是为了增加员工的收益，举行福利性的集资，不属于入股，未在工商部门挂号。收益有高回报率，每年都有分红。

如果去职，直接一次性退还本金。有一个红皮的出资证明书，这是约定俗成的。

北京市东元状师事务所合资人戴睿状师告诉时间财经，《公司法》有划定，股东会决议才气分红，该员工想要的显然是内部入股。如果该员工是真正的股东请他出示工商挂号及公司章程以确定其真正的股东身份。如果没有经由工商挂号，对外就不是股东。根据公司的回复是债权，不是股权，而且有约定，约定不违法，从其约定。

（北京时间财经 刁艳艳）。

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